採用担当インタビュー/日興自動車グループ

私たち日興自動車は1950年12月に創業、2020年で70周年を迎えました。当初は、車両約40台が稼働する会社でしたが、現在は車両92台を保有。従業員は230人に増えました。従業員のほとんどがタクシードライバーです。

2代目の現代表が事業拡大に注力し、板橋区十条に日興自動車交通株式会社と日興タクシー株式会社を設立。現在は当社とグループ会社2社の計3社でタクシー事業を展開し、グループ全体で従業員700人以上、300台超えの規模にまで成長しました。当社はグループの中核を担っています。タクシー事業以外ではグループ会社の日興殖産株式会社が不動産事業を行っています。

営業所の周辺で、比較的多くのお客様を獲得できるエリアは池袋となりますが、ドライバー全員がそこで集客を行っているわけではなく、他のエリアでも行っていますね。

ドライバーによって得意エリアが異なるので、そこは、ドライバーに裁量を与えています。蒲田へ行くドライバーがいれば、三鷹市や武蔵野市へ行くドライバーもいます。売上が獲得できれば問題はないため、集客エリアについて特に縛りは設けていません。

乗務回数について正社員は月12回、定時制は月10回となっており、それ以外に大きな違いはありません。

第二種運転免許を取得していない人は免許合宿に、一方取得者は当社が加盟している東京無線の研修を1週間受講し、その後は当社で路上研修を行います。
路上研修では、インストラクターがルートに関する課題を出し、ドライバーが朝から夕方まで練習走行を実施。例えば、東京から羽田空港、銀座周辺など、ドライバーは出された課題に従い、さまざまなルートを走ります。数をこなすことが乗務に慣れる近道なので、路上研修についてはここ数年で特に注力しています。研修期間は最低でも1週間。あとは適性に応じて、期間を調整します。

約1ヶ月乗務したドライバーを対象に、定期的にフォローアップ研修を実施しています。研修内容は、ドライバーの声に応じて柔軟に組むスタイルです。各ドライバーの反省点や失敗談、また「1日20件以上乗せられない」といった悩みに対して指導したり、実際に走行してもらったりするなどしています。

そしてもう一つ、当社ならではの取り組みとして、営業トップ成績のドライバーが主催する研修を設けています。営業トップドライバーが講師となって、新人ドライバーへ営業ノウハウを教えます。

はい、フォローアップ研修とは別で行っています。大変協力的で、ボランティアで、月1回実施してくれています。月100万円を売り上げるドライバーが、実体験をもとに効率よく集客できるエリアや、ルートを惜しみなく伝授してくれるので、とても好評です。新人ドライバーはもちろん、希望者も参加できます。

人気なのは寮ですね。板橋に4階建てと6階建ての自社物件、池袋に一部借り上げ寮があり、総勢100人以上が寮を利用しています。営業所、最寄駅どちらからも近いので、通勤はもちろん、買い物もしやすく便利な立地です。敷金礼金や水道ガス料金は会社負担、自身で支払うのは寮費と電気代のみです。

さらに、従業員の住まいのサポートとして、賃貸住宅の仲介もしています。なかには、入寮をためらう従業員もいるため、申し出があった場合、当社と付き合いの長い不動産会社の方と一緒に、従業員のための物件を探します。その後、本人が気に入る物件が見つかれば、従業員が賃貸契約するという流れです。この場合でも敷金や礼金は当社負担。ただし、家賃や光熱費は自己負担となっています。

新人ドライバーの二種免許取得費用は当社で負担しています（ただし、2年間勤務することが条件）。その他、挙げるとすれば、奨学金制度と転職金制度。この奨学金制度では、二種免許取得中や研修期間中に、会社が従業員に金銭的なサポートを行います。10日間なら1日18,000円、それ以降は30日まで1日当たり7,510円（交通費含む）をお支払いしています。

転職金は、都内経験者に転職支援金として30万円を、一方未経験者には転職支援金20万円（または、保障給3ヶ月間35万円）を支給します。

その他、希望者を対象に、財形貯蓄制度を整えています。

はい。日興自動車グループには野球部があり、グループ3社合わせて30人以上活動しています。また、社員旅行はコロナ禍でここ3年間実施していませんが、以前は年に1回開催していました。関東エリアの観光地はほとんど行きましたね。観光バスを貸し切ることもありました。コロナが収束したら再開する予定です。

はい、どちらも参加できます。社員旅行は正社員の場合、毎月給与から1,000円を天引きし、旅行費用を積み立てています。参加しない人は、積み立てた分を給与にプラス。ただし、定時制ドライバーは旅行費用の積み立てを行っていないので、参加したい場合、旅行費用を私金で賄っていただきます。基本的に、1人当たり12,000円を超えないように旅行プランを組みますが、飲食費などで超過した場合は会社で捻出しています。

グループ3社ともに、会社へのアクセスが良いことです。最寄り駅から歩いて5～6分の距離に位置するため、通勤が楽なことが魅力です。

もう一つは、社内の雰囲気です。私は入社して20年近くになりますが、入社当時から変わらず、従業員同士仲が良いですね。喧嘩している場面をほとんど見たことがありません。出庫前や洗車時、また料金計算時などあらゆる場面で、和気あいあいと談笑していて、アットホームな雰囲気です。

オープンな社風なので、新しく入ってきたドライバーでも孤立することなく、すぐに打ち解けられると思います。先輩に話しかければ喜んで受け入れてくれるので、未経験の方でも、安心して働ける職場です。

当社に興味を持った方は、ぜひ応募してみてください。皆さんと働けることを楽しみにしています！