応募にあたって
| スタッフの声 | Kさん（50代）
複数のタクシー会社に面接を受けていましたが、採用担当の方や社員さんの印象が非常に良かったので、今の会社に入社を決めました。 実際にタクシー乗務を始めて感じたのは、思ったより稼げて、かつ安定している、という事でした。 タクシーの売上は本人の運しだいと思われることも多いですが、そうでは無く技術や知識が非常に重要です。 そのため最も重要なのは自分の努力ですが、とはいえ限界があります。日立自動車交通ではこれまで会社で培ったノウハウを惜しげもなく共有していますので、これからタクシー乗務員を始めようとする人にはぴったりだと思います。 社内のバックアップ体制がしっかりしているので安心して業務に取り組めること、ですね。 |
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| 採用担当者の声 | 未経験者でも安心して勤務が出来る環境「7つのサポート」が当社の特徴です。
1）12ヶ月間350，000円の保障給制度 2）社内研修サポートによる地理試験合格率90% 3）日本交通グループによる3つのメリット 4）車内設備による道の不安解消 5）観光・福祉タクシーなどのキャリアアップ 6）日立品質の教育システム 7）先輩社員による社内勉強会 7つのサポートシステムにより、教育・売上を重点的にサポートしています。 タクシー乗務は接客の質と営業の技術が重要です。安心して仕事に取り組んで頂くため、全力で教育や営業をサポートをする体制を整えています。 タクシー乗務員の仕事に興味あるが、不安も感じている方は是非一度お話しを聞きに来てください。 |
| 応募方法 | ドライバーズワーク応募フォームからご応募ください。
『応募する』ボタンより、会員登録画面に進み必要事項を入力し、送信してください。 |
| 選考プロセス | ※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
【関東在住の方】 ▼ご連絡又は応募フォームによる書類選考をさせていただきます。 ▼採用担当者との面接の日程等調整させていただきます。 ▼面接 ▼会社指定の医療機関にて健康診断実施 ▼内定決定 【地方在住の方】 ▼ご連絡後、履歴書による書類選考をさせていただきます。 ▼電話による面接 ▼お近くの医療機関にて健康診断実施 ▼内定決定 |
