東宝タクシー株式会社の求人募集

掲載日:2021年10月01日

【鶴見区】地域密着型◆年収600万円も目指せる◆横浜で唯一の健康経営認証AAA取得会社◆豊富なサービスメニューで地域に愛されるタクシー会社♪

職種

タクシードライバー

勤務地

神奈川県横浜市鶴見区

給与

月収350,000円~500,000円
電話で無料相談

求人募集要項

【鶴見で圧倒的No.1の豊富なサービスメニュー】
高齢者の移動支援、子育て世帯等、60年以上の顧客とのつながりを生かし、3割以上がリピータによる無線配車です。

【横浜で唯一の健康経営認証AAA取得会社!】
従業員をどの会社よりも大切にする、圧倒的な健康配慮!
健康配慮型点呼、置き弁当、スポーツ推奨等に力を入れています。

【野球部員ドライバーが大活躍!】
タクシードライバーは2日に一度の仕事。自由な時間を活用して、草野球を活発に楽しんでいます。
20代から70代まで和気あいあいと全社交流試合を行うなど、会社としても仕事だけでなく、リフレッシュを大いに推奨しています。
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仕事内容

東宝タクシーは、迅速な配車システムと豊富なサービスメニューを売りにしているタクシー会社です。例えば、以下のようなタクシードライバーの業務がございます!

★ケアタクシー
昔ながらのタクシー乗務員は、自動ドアをバタンと開けて「有難うございました!」で終わりです。
でも、ケアサポートドライバーは「何かお手伝い出来ることはありますか?」という声かけをしたり、乗り降りのお手伝いをします。
こうすることで、タクシーは、今よりずっと便利になるのです。
当社には、元介護職をしていた方や介護タクシーの経験者が沢山います。
無論、未経験でも、鶴見のケアマネージャーや有識者が、バッチリ研修を行うので、全く問題ありません。
高齢化を迎えるこれからは、必須と言っても過言ではないスキルです!

★子育てタクシー
子育て世代のママ達は、実は移動に困っています。
出産間際の時に、お父さんが残業でいなかったり、子連れのおでかけは、何かと肩身の狭い思いをしていたり。
そんな時に力強い味方になるのが、子育て認定ドライバーです。
チャイルドシートを付けての送迎や、お子様一人の送迎、出産の送迎等、子育て支援NPOや地域の保育実習等を受け、地域の子育て環境を良くするスキルを身につけます。

他にも様々な取り組みを行っています!


■タクシー乗務員Kさんの一日のお仕事内容
07:00 出勤
07:30 点呼
07:45 出庫
↓ ◆ビジネスマンを中心にお仕事で利用されるお客様をスムーズに拾える。
09:00
↓ ◆通院・介護・お買い物などでご予約頂いたお客様をお迎えに行きます。
14:00 休憩(お昼ご飯 会社からの補助あり)
16:00 業務再開 
  ◆アプリ配車などで効率よく営業
19:00 休憩(晩御飯など)
20:00 業務再開
  ◆ビジネス街や繁華街などで営業。お仕事終わりの方をメインに営業。

03:00 帰庫
  ◆売上の納金、洗車をしたら本日の業務終了です!お疲れ様でした♪

人口の増加する鶴見でサービスメニューが多彩な為に圧倒的な電話注文率を誇ります。
特に子育てタクシーは全国随一!
車両も多彩でハイグレード車から小回りの利く車両まで!
固定客が多く、年間を通じて、安定的な売上げが可能です★
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応募条件

■21歳以上
■第一種免許取得後3年以上
■車の運転が好きな方
■接客業経験者
■介護、福祉に興味がある方大歓迎!!
■AT限定免許の方もOK!
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雇用形態

正社員

勤務地

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央2-6-27
各線「鶴見」駅から徒歩5分

勤務時間

■隔日勤務
【規定乗務回数】
12日

【出庫時間】
5:30~8:45
※労働時間15時間、休憩時間3時間


■昼日勤
【規定乗務回数】
22~24回

【出庫時間】
8:00
※労働時間8時間・休憩時間1時間


■夜日勤
【規定乗務回数】
22~24回

【出庫時間】
18:00
※労働時間8時間・休憩時間1時間
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給与

【賃金体系】
B型賃金

【月収】
月収350,000円~500,000円

【モデル年収】
経験7年 650万円(33歳/男性/隔日勤務)
経験3年 582万円(47歳/男性/隔日勤務)
経験1年 413万円(50歳/女性/昼日勤)
経験1年未満 405万円(65歳/男性/隔日勤務)
※2016年実績

【研修期間】
入社研修時は日当10,000円支給
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休日・休暇

■休日
・月間休日数:隔日勤務月間18〜19日(明け休みを含む)
 
■休暇
有給休暇
慶弔休暇

シフトの調整は可能です!
出番をズラせば1週間長期休みも取れます☆
シフトの融通が効きやすいのが特徴です♪
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待遇・福利厚生

【社会保険完備】
■健康保険
■雇用保険
■厚生年金

【福利厚生】
■各種研修
■制服貸与
■社員慰安旅行補助金
■サークル活動(野球、釣り、ボウリング)
■全従業員にお年玉有り
■誕生日プレゼント有り
■給与保障あり ※条件あり

【施設】
■車通勤相談可
■バイク通勤可
■仮眠室
■シャワールーム
■休憩室
■寮設備(ファミリータイプ)
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受動喫煙対策

その他 (直接応募先へご確認ください)

車両設備

【安心の万全な車両装備】
■全車カーナビ設置
■自動日報システム
■GPS無線
■ETC搭載
■ドライブレコーダー
■車内防犯カメラ搭載
■各種クレジットカード決済可能
■全車配車アプリ対応
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応募方法

ドライバーズワーク応募フォームからご応募ください。
『応募する』ボタンより、会員登録画面に進み必要事項を入力し、送信してください。

選考プロセス

(1) 応募情報をもとに書類選考を行います。
(2) 書類選考通過後、担当者から連絡させていただき、面接の日程調整を行います。
(3) 面接を実施後、担当者から採否のご連絡をいたします。
(4) 採用の場合は、入社に向けた手続きに関するご案内をいたします。

※面接日は応募者様の希望にできる限り応じます。
※採用選考時(採否のご連絡より前)に健康診断を行う場合もございます。
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実際稼げる?職場環境は良い?など
応募前の相談ももちろん可能!
かんたん応募1分!

会社名東宝タクシー株式会社
本社所在地
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央2-6-27
設立昭和28年6月
資本金1000万円
代表者名代表取締役社長 大野 慶太
従業員数150名
車両台数61台▼トヨタ(JPNタクシー5台、プリウスα1台、クラウンコンフォートウェルキャブ車両5台、クラウンコンフォート3台、シエンタ1台▼日産(NV200UDタクシー5台、NV200平床タイプ2台、セレナe-power4台、セレナsハイブリッド1台、EVリーフ1台、ノートe-powe3台、セドリック30台)

◎先輩乗務員より

東宝タクシー株式会社

【40代女性ドライバー】
タクシー業界は公平に自分の実力をそのまま還元できる仕事だと感じています!!
中でも当社は企業が本来、敬遠しがちな「社会福祉」の仕事に関心を持ち、積極的に取り入れています☆
これからの未来がある会社だなと思いました。

普段のお仕事の中で広告担当という任務を与えられました!!
仕事内容は鶴見区を紹介する写真を撮ったりしています♪
入社したばかりの私ですが、やる気次第で色々お仕事が回ってくるのが嬉しいです。

◎採用担当より

東宝タクシー株式会社
採用担当者

新人研修や事故防止研修など研修制度がとても充実しています!
分からない事や不安な事は、チームリーダーに質問すれば
より実践的な答えがもらえるので、初心者でも安心です♪

運行管理、役員への登用もあり、あなたのやる気次第で上を目指せます☆
気軽に会社説明や面接にお越しください!

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